Não há papel mais importante no ambiente de trabalho moderno que o de gerente. As pessoas se desenvolvem melhor quando guiadas e lideradas por alguém com mais experiência.
Este guia de escrita de currículo de gerente, junto de nossa coleção de modelos e exemplos de currículo, vai te fornecer a estrutura que você precisa para comunicar como você gerencia aqueles ao seu redor, sejam subordinados diretos, colegas ou chefes.
Como escrever um currículo de gerente
Antes de começar a escrever um currículo de gerente, é preciso saber o que incluir nele. O seu currículo deve conter os seguintes elementos:
- o cabeçalho do currículo;
- a introdução (também conhecido como perfil ou declaração pessoal);
- a seção de experiência profissional;
- a seção de competências;
- e a seção de formação acadêmica.
Assumir a responsabilidade pelo desenvolvimento profissional e a realização dos outros é uma imensa responsabilidade, tornada ainda mais difícil pelo fato de que não há uma “fórmula” para o gerente perfeito. Cada um tem a sua própria abordagem.
As tarefas que você escolhe destacar (ou não) em seu currículo também buscam destacar o impacto que você causa. Se você falar muito sobre comunicação, gerenciamento de desempenho e treinamento, por exemplo, criará uma certa impressão.
Se você só falar sobre operações, análise e gerenciamento de processos, será visto sob uma ótica diferente.
A combinação certa de palavras e tarefas fará com que um potencial empregador sinta que você é o gerente para eles.
Otimize seu currículo de gerente para ATS
O recrutamento é cada vez mais auxiliado pelo uso de softwares que ajudam a lidar com o grande volume de currículos.
Há sempre grande concorrência para qualquer cargo de gestão e a primeira etapa antes do processo de entrevista é ter o seu currículo digitalizado e escaneado pelo ATS (sistema de rastreamento de candidatos).
Se o seu currículo não passar por esse software, pode ser que ele nem seja lido por um humano.
A dica aqui está em selecionar as palavras-chave adequadas que sejam fiéis à sua experiência, mas também direcionadas para a vaga na qual você estará se candidatando.
Para gerente, alguns termos importantes para passar pelo ATS incluem:
- Gestão de pessoas
- Suporte em vendas
- Foco em resultados
- Experiência anterior com gestão de equipes de vendas e resultados
- Flexibilidade de horário
Escolha o melhor formato de currículo para gerente
Seu objetivo aqui é que os recrutadores possam encontrar facilmente as informações que procuram. Por isso recomendamos que você utilize a ordem cronológica reversa. Esse formato mostra sua progressão de carreira e permite que você construa uma história de sucesso.
Se sua trajetória de carreira for mais sinuosa, você pode considerar um formato híbrido ou se você estiver em um campo altamente técnico, um formato de currículo funcional. Cuidado apenas para não tornar seu currículo de gerente muito denso tecnicamente.
Inclua suas informações de contato
Certifique-se de que suas informações de contato estejam completas e acessíveis aos recrutadores. Inclua dados como:
- Nome e cargo: nome e sobrenome seguido do título da função desejada.
- E-mail: formato simples e profissional, como [email protected].
- Telefone: forneça um número de contato completo, incluindo o DDD da sua cidade.
- Localização: insira a cidade e o estado e, se for o caso, “Disposto a me mudar”.
Outras informações que podem fazer parte, dependendo da carreira para a qual você está ingressando, são: data de nascimento, estado civil, CNH e LinkedIn. Observe a descrição da vaga.
- Carla Mathias
- Gerente
- (11) 98877-6655
- [email protected]
- Carla S. S. A. Mathias
- Casada
- 11988776655
- [email protected]
Faça uma introdução em seu currículo de gerente
A introdução é seu discurso de venda em seu currículo. É a versão corporativa equivalente da pergunta “Quem é você?” A forma como você se vê como gerente pintará uma imagem do impacto que tem sobre aqueles ao seu redor.
Essa seção precisa transmitir a sua personalidade, destacar sua experiência e dar a sensação de que você sabe que é capaz de tirar o melhor daqueles ao seu redor. A mensagem de qualquer introdução de currículo de gerente deve inspirar e tranquilizar.
A maneira como você escolhe se descrever aqui dirá muito sobre seu estilo de gestão e, como essa é a primeira (e às vezes única) parte do currículo do gerente a ser examinada, essas poucas frases são de grande importância.
Escolha verbos de ação que insinuam como você faz o seu trabalho, escolha adjetivos para dar uma dimensão extra e escolha exemplos de atividades que impressionem.
Para se inspirar, confira também nossos modelos de currículo para gerente de vendas e exemplo de gerente de escritório.
Gerente experiente e dinâmico, trazendo entusiasmo para liderar equipes rumo ao sucesso. Apresento um histórico comprovado de motivar funcionários e delegar tarefas adequadamente para garantir os mais altos níveis de produtividade. Experiente e hábil em gerenciar efetivamente as operações comerciais.
Descreva a sua experiência profissional: o que te trouxe a gerência
O histórico profissional de um gerente deve ter uma seleção de seus grandes feitos.
Qualquer gerente pode preencher um currículo profissional com uma lista de atividades corriqueiras, portanto é vital que você seja seletivo em seus tópicos de cada cargo e busque se destacar da concorrência.
Certifique-se de que eles se encaixam com o tipo de trabalho que você acha que estará fazendo com seu novo empregador, além de dar prioridade às experiências mais recentes.
Fale sobre como você ajudou a impactar os resultados daqueles ao seu redor. Inclua fatos e números, sempre que possível e dê o contexto comercial às suas ações gerenciais.
Se você estiver fazendo uma descrição detalhada de um projeto, considere usar o método STAR:
- S - a situação em que você estava;
- T - a(s) tarefa(s) que você tinha;
- A - as ações/estratégia que você usou;
- R - o resultado que você alcançou.
Isso vai te ajudar a manter suas explicações lógicas e simples.
Gerente Geral na Magazine Fritz, São Paulo
Setembro 2017 - Julho 2021
- Supervisionei e gerenciei todas as operações comerciais da loja principal, mais movimentada.
- Motivei e incentivei os funcionários ao trabalho em equipe quando apropriado.
- Trabalhei para alcançar o mais alto nível de satisfação do cliente, identificando pontos fracos em nosso processo de vendas e oferecendo soluções.
- Trabalhei com outros membros da equipe para promover a visão da empresa e alcançar potenciais clientes por meio da implementação bem-sucedida de campanhas.
- Liderei esforços de recrutamento e integração de novos funcionários.
Gerente assistente na Phoebe Shop, São Paulo
Agosto 2011 - Setembro 2017
- Trabalhei sob a supervisão do gerente geral liderando e supervisionando vários processos de gerenciamento de loja.
- Auxiliei nos processos de integração de novos funcionários trabalhando para alcançar sua satisfação.
- Auxiliei na montagem de displays visuais para atrair compradores.
- Auxiliei nas tarefas de RH, conforme necessário, comunicando de forma efetiva com funcionários.
- Trabalhei para resolver quaisquer problemas de clientes de maneira oportuna e útil.
- Aceitei e processei entregas com rapidez e eficiência.
- Auxiliei no processamento de pedidos e solicitações especiais dos clientes.
Assistente de vendas na Casa dos Presentes, São Paulo
Junho 2008 - Agosto 2011
- Forneci um ótimo atendimento ao cliente e mantive uma atitude prestativa a todos os visitantes da loja.
- Mantive-me informado sobre os produtos da loja, vendas e promoções.
- Soube trabalhar bem de forma independente e também junto a equipe para alcançar o sucesso.
Inclua suas principais competências para um currículo de gerente
Embora os detalhes do trabalho do gerente possam variar muito, há um conjunto básico de habilidades de gestão que não mudarão, independentemente do setor em que você trabalha ou da posição de gerência em que está.
Todas essas habilidades precisam estar presentes em um currículo de gerente e é muito importante que elas sejam comunicadas com clareza.
É preciso incluir exemplos de habilidades técnicas e comportamentais, e embora explicações mais detalhadas possam ser incluídas na seção de experiência profissional, a seção de competências é perfeita para a variante de maior impacto usando uma ou duas palavras.
Faça com que seu currículo se destaque da multidão adaptando suas habilidades para o cargo específico.
Confira estes exemplos de competências que você pode utilizar em seu currículo para gerente:
- Conhecimentos em Pacote Office
- Liderança
- Trabalho em equipe
- Equilíbrio emocional
- Inovação
- Visão analítica e estratégica
- Habilidade com vendas presencial e online
- Capacidade de negociação
- Relacionamento com cliente interno e externo
- Supervisão de equipes
Seção de formação acadêmica do currículo de gerente
Em termos de educação e qualificação, é bem comum que gerentes possuam diploma em administração de empresas. Embora possam existir gerentes que chegaram a esta posição por experiência de trabalho em outras funções, a experiência teórica de um diploma de administração é sempre útil.
A gestão não é um cargo que dá para inventar ou sair muito do padrão. Quando os empregadores procuram contratar um gerente, eles também desejam ver evidências de melhoria contínua em termos de cursos complementares e desenvolvimento pessoal.
Portanto, certifique-se de que esta seção do currículo esteja o mais completa possível, com seus cursos e formações mais relevantes para a vaga que deseja ocupar.
Bacharelado em Marketing, Faculdade São Paulo, São Paulo
Setembro 2009 - Maio 2013
Diploma de Ensino Médio, Escola Estadual Santos Dumont, Rio de Janeiro
Setembro 2005 - Maio 2009
O layout e o design do currículo de gerente: suas primeiras impressões
A estrutura de seu currículo de gerente também desempenha um papel importante na garantia de que os aspectos mais importantes de sua carreira sejam percebidos.
Não existem regras específicas sobre qual formato escolher, mas há um norte a seguir: certifique-se de que seja visualmente limpo, fácil de ler e simétrico. Você terá muito a dizer sobre suas realizações, mas as informações podem se perder caso ele esteja confuso.
Embora você sempre possa projetar seu próprio formato, os modelos de currículo tornam o processo muito mais fácil.
A coleção de modelos de currículo da Onlinecurriculo inclui uma ampla variedade de layouts atraentes. Para gerentes de várias áreas, as amostras de modelos profissionais, modernos e até mesmo criativos podem ser ótimas escolhas!
Exemplo de currículo de gerente em texto fácil de copiar
Perfil
Gerente experiente e dinâmico, trazendo entusiasmo para liderar equipes rumo ao sucesso. Apresento um histórico comprovado de motivar funcionários e delegar tarefas adequadamente para garantir os mais altos níveis de produtividade. Experiente e hábil em gerenciar efetivamente as operações comerciais.
Experiência profissional
Gerente Geral na Magazine Fritz, São Paulo
Setembro 2017 - Julho 2021
- Supervisionei e gerenciei todas as operações comerciais da loja principal, mais movimentada.
- Motivei e incentivei os funcionários ao trabalho em equipe quando apropriado.
- Trabalhei para alcançar o mais alto nível de satisfação do cliente, identificando pontos fracos em nosso processo de vendas e oferecendo soluções.
- Trabalhei com outros membros da equipe para promover a visão da empresa e alcançar potenciais clientes por meio da implementação bem-sucedida de campanhas.
- Liderei esforços de recrutamento e integração de novos funcionários.
Gerente assistente na Phoebe Shop, São Paulo
Agosto 2011 - Setembro 2017
- Trabalhei sob a supervisão do gerente geral liderando e supervisionando vários processos de gerenciamento de loja.
- Auxiliei nos processos de integração de novos funcionários trabalhando para alcançar sua satisfação.
- Auxiliei na montagem de displays visuais para atrair compradores.
- Auxiliei nas tarefas de RH, conforme necessário, comunicando de forma efetiva com funcionários.
- Trabalhei para resolver quaisquer problemas de clientes de maneira oportuna e útil.
- Aceitei e processei entregas com rapidez e eficiência.
- Auxiliei no processamento de pedidos e solicitações especiais dos clientes.
Assistente de vendas na Casa dos Presentes, São Paulo
Junho 2008 - Agosto 2011
- Forneci um ótimo atendimento ao cliente e mantive uma atitude prestativa a todos os visitantes da loja.
- Mantive-me informado sobre os produtos da loja, vendas e promoções.
- Soube trabalhar bem de forma independente e também junto a equipe para alcançar o sucesso.
Formação
Bacharelado em Marketing, Faculdade São Paulo, São Paulo
Setembro 2009 - Maio 2013
Diploma de Ensino Médio, Escola Estadual Santos Dumont, Rio de Janeiro
Setembro 2005 - Maio 2009
Competências
- Habilidades de gerenciamento
- Marketing
- Solução de problemas
- Atendimento ao cliente
- Habilidades interpessoais
- Recrutamento e retenção de talentos